Le dépôt de candidature pour cette offre est clos.
Termes de référence
Consultant
Sous la supervision générale du Coordonnateur du Programme Coopération Décentralisée (DCP) et en collaboration avec les administrateurs de programme, le consultant aura pour responsabilités d’identifier, analyser et proposer des synergies possibles dans l’offre de formation au niveau international ou régional pour les collectivités locales du Sud notamment sur les trois thématiques visées par le projet FSP (renforcement des capacités sur l’accès aux services essentiels pour tous, le développement durable et la sécurité et la prévention des conflits), dans le cadre de la programmation 2007-2008.
Tâches principales:
- Réaliser une enquête rapide sur les initiatives de formation en cours
pouvant compléter ou s’articuler avec le FSP :
a. Dans les pays de la zone de solidarité prioritaire (ZSP) de la coopération française à l’intention des collectivités locales et leurs réseaux,
b. auprès des organisations internationales : ONU-Habitat, Institut de la Banque Mondiale, OIT, etc
c. auprès des associations de gouvernements locaux ou des réseaux de villes du Nord ou du Sud qui travaillent dans les pays de la zone de solidarité prioritaire
Les initiatives de formation comprennent la formation face-à-face et la formation à distance (elearning, visioconférence etc.) - Faire un recensement des besoins des collectivités locales du Sud (ZSP) et identifier les sujets précis de formation dans le cadre des trois thématiques visées par le projet FSP
- Rédiger un document de synthèse avec :
a. Une analyse globale de l’offre existante et la demande sur les thématiques visées par le projet FSP, ainsi que sur les approches utilisées et les régions couvertes ;
b. Une liste des actions de formation envisagées sur ces trois thématiques: publics visés, nombre, durée des sessions, dates et lieus de la formation, suivi de la formation, coûts ;
c. Une proposition sur les actions de formation pour lesquelles la mutualisation des moyens (en termes de ressources en formation – intervenants- ou ressources logistique -financements de collectivités participantes, d’une partie de leurs coûts de transport ou d’hébergement) et des publics permettrait d’atteindre pleinement les objectifs fixés - Effectuer toute autre tâche qui lui sera confiée dans le cadre de l’enquête et qui facilitera la réalisation des tâches susmentionnées
Modalités de travail :
Le consultant travaillera dans les locaux de l’UNITAR (siège). Dans les premiers temps du contrat, il devra consulter les responsables de CGLU et du Ministère des affaires étrangères français. La plupart de son travail d’enquête et de collecte de l’information se réalisera via Internet ou par téléphone. Il développera dans ce but et en collaboration avec UNITAR et CGLU, des questionnaires ou des grilles d’enquêtes adaptés. Les contacts lui seront facilités par UNITAR et CGLU. Qualifications et Expériences: 1. Le consultant doit avoir un diplôme universitaire en administration locale, développement ou dans un domaine relatif au poste. 2. Avoir plus de dix ans d’expérience dans la mise en place de politiques de formation des collectivités locales au niveau international.
Langues requises:
Maîtrise parfaite du français et bonne connaissance de l’anglais. La connaissance d’une autre langue serait un atout.
Durée du contrat :
1 mois (22 jours ouvrables) à partir de janvier 2007
Rémunération :
le niveau de rémunération sera déterminé en fonction de l’expérience professionnelle du candidat conformément aux règles des Nations Unies.
Dépôt de candidature :
CV et lettre de motivation à envoyer avant le 15 janvier 2007.
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